DỊCH VỤ CHO THUÊ LAO ĐỘNG THỜI VỤ BÌNH DƯƠNG – UY TÍN, CHẤT LƯỢNG
Dịch vụ cho thuê lao động thời vụ là giải pháp hoàn hảo giúp tiết kiệm chi phí cho các doanh nghiệp bị thiếu hụt lao động và dư thừa hàng hóa chưa được giải quyết. Giúp các doanh nghiệp chủ động hơn trong vấn đề tuyển dụng lao động, chi phí tuyển dụng cũng như đào tạo.
1, Lao động thời vụ là gì?
Cho thuê lao động là gì?
Cho thuê lao động là hình thức kinh doanh đã được nhà nước cấp phép mà trong đó các doanh nghiệp sẽ thuê lao động nhưng không trực tiếp sử dụng mà cho doanh nghiệp khác thuê lại. Người lao động chịu trách nhiệm làm việc theo doanh nghiệp sử dụng lao động, và vẫn có quan hệ quản lý làm việc với doanh nghiệp cho thuê lao động.
Lao động thời vụ là gì?
Khác với việc người lao động làm việc full time hoặc cố định, người lao động sẽ làm những công việc mang tính thời vụ, ngắn hạn. Các công việc thời gian sẽ được linh động tùy tùy vào những nhu cầu của khách hàng và người lao động. Đối tượng chủ yếu của lao động thời vụ là học sinh, sinh viên, những người ít thời gian, người muốn kiếm thêm thu nhập, hoặc người thất nghiệp.
Hình thức thanh toán của lao động thời vụ cũng khác nhau như thanh toán theo ngày, theo tuần… khi người lao động sửa dụng dịch vụ cung ứng nhân lực Tấn Vàng.
– Được quyền lợi tham gia BHYT, BHXH, BHTT, bảo hiểm tai nạn..
– Được pháp luật đảm bảo quyền lợi theo những quy định hiện hành.
– Được thanh toán lương nhanh chóng, rõ ràng, không sợ bị quỵt lương.
– Được hưởng phúc lợi theo hợp đồng và các quy định của công ty.
2, Sự khác biệt giữa thuê lao động thời vụ và lao động chính thức.
Thuê lao động thời vụ:
Thời gia thuê ngắn.
Lao động được cung cấp nhanh chóng, lựa chọn người có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực được yêu cầu.
Mức lương cần chi trả cao.
Người đứng ra đảm bảo quyền lợi cho lao động là doanh nghiệp dịch vụ cho thuê lao động.
Được doanh nghiệp cho thuê lao động quản lý, giám sát, chấm lương cho người lao động, làm giảm bớt công sức quản lý để gia tăng sản xuất.
Không phải chi trả các chi phí tuyển dụng, đào tạo lao động hay BHYT, BHXH, lương thưởng…
Có thể thay thế hoặc dừng hợp đồng đối với người lao động khi hàng hóa kết thúc.
Thuê lao động chính thức:
Thời gian thuê dài hạn.
Mất nhiều thời gian trong việc tuyển dụng, lựa chọn người lao động phù hợp, thời gian đào tạo và thích nghi.
Mức lương cần chi trả sẽ thấp hơn thuê lao đông thời vụ.
Phải có đội ngũ giám sát, quản lý, chấm công chuyên nghiệp để chấm công và trả lương cho người lao động.
Các doanh nghiệp phải chi trả các chi phí tuyển dụng, đào tạo lao động hay BHYT, BHXH, lương thưởng, chi phí duy trì lao động…
Người đứng ra đảm bảo quyền lợi cho lao động là doanh nghiệp sử dụng lao động.
Nếu muốn dừng hợp đồng lao động phải chi trả rất nhiều loại phí như bồi thường hợp đồng, BHTN…
3, Tiềm năng thuận lợi để phát triển dịch vụ cho thuê lao động thời vụ Bình Dương.
Vị trí:
Tỉnh Bình Dương nằm khu vực kinh tế trọng điểm Đông Nam Bộ, xếp thứ 4 trong vùng kinh tế trọng điểm Đông Nam Bộ.
Diện tích 2694,4 km2.
- Phía Bắc giáp với tỉnh Bình Phước.
- Phía Tây giáp Tây Ninh và TP HCM.
- Phía Nam giáp với TP HCM.
- Phía Đông giáp với tỉnh Đồng Nai.
Kinh tế:
Bình Dương là một trong những tỉnh thành thu hút vốn đầu tư từ nước ngoài để phát triển kinh tế năng động nhất.
Bình Dương đã và đang có rất nhiều khu công nghiệp được rất nhiều doanh nghiệp sử dụng và phát triển.
- Có một nền kinh tế phát triển mạnh mẽ và thần tốc.
- Đơn vị hành chính có dân số đông thứ sáu cả nước.
- Xếp thứ tư cả nước về tổng số dân.
- Xếp thứ ba cả nước tổng sản phẩm trên địa bàn.
- Xếp thứ ba cả nước GRDP bình quân đầu người
- Xếp thứ ba cả nước tốc độ tăng trưởng GRDP.
Bình Dương là cửa ngõ giao thoa kinh tế với Thành phố Hồ Chí Minh, là nơi nhiều tuyến đường giao thông trọng điểm chạy qua, gần sân bay quốc tế Tân Sơn Nhất.
Đây là mảnh đấy lý tưởng có điều kiện phát triển kinh tế và xã hội một cách toàn diện.
Dấu ấn nổi bật trong tiến trình đổi mới của đất nước
Bình Dương là một trong những địa điểm chịu ảnh hưởng rất nặng nề nhưng trong khoảng thời gian phục hồi, đã vươn lên một cách vượt trội về kinh tế- xã hội.
Là nơi thu hút nhiều vốn đầu tư từ nước ngoài nhất chỉ xếp sau TP HCM.
Nguồn lao động Bình Dương:
Bình Dương là tỉnh có số dân đông thứ 6 cả nước, là tỉnh có số lượng lớn người nhập cư lớn, 50% dân số tỉnh là dân nhập cư.
Nguồn nhân lực Bình Dương dồi dào nhưng chất lượng vẫn còn thấp, chủ yếu nguồn lao động có trình độ chuyên môn chưa cao, chưa có tay nghề. Điều đó là một trong những trở ngại không nhỏ đối với sự phát triển kinh tế khu vực.
Dịch vụ cho thuê lao động bình dương:
Bình Dương trong vài năm trở lại đây loại hình kinh doanh dịch vụ cho thuê lao đang được các công ty, doanh nghiệp quan tâm, tìm kiếm rất nhiều.
Hiện nay các doanh nghiệp mọc lên ngày càng nhiều, vấn đề thiếu hụt lao động trở nên trầm trọng. Dịch vụ cho thuê lao động ra đời giúp doanh nghiệp đáp ứng kịp thời nguồn lao động thiếu hụt, giải quyết hàng hóa nhanh chóng.
Nắm bắt được vấn đề thiếu hụt nhân lực của các doanh nghiệp trên địa bàn, dịch vụ cho thuê lao động ra đời, các Công ty sẽ cung cấp lao động cho doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng lao động tại một thời điểm nhất định. Đây là giải pháp an toàn và hiệu quả nhằm giải quyết vấn đề thiếu hụt lao động và tìm kiếm nguồn lao động chất lượng cao.
4, Tại sao khách hàng nên sử dụng dịch vụ cho thuê lao động thời vụ Bình Dương tại cung ứng lao động Tấn Vàng.
Giúp tiết kiệm tối đa thời gian, chi phí, công sức
Cung ứng nhanh chóng, hiệu quả.
Các doanh nghiệp sẽ giúp tiết kiệm tối đa công sức khi sử dụng dịch vụ cho thuê lao động như tuyển dụng, phỏng vấn, lựa chọn lao động, làm các thủ tục giấy tờ liên quan,…
Giảm được tối đa các chi phí bảo hiểm, lương thưởng, chi phí duy trì lao động dài hạn khi hết hàng hóa.
Giá cả cạnh tranh với các công ty khác, tùy thuộc vào công việc, thời gian, số lượng lao động mà sẽ có mức giá khác nhau.
Đảm bảo làm việc đúng tiến độ:
Cung ứng nguồn lao động nhanh, đảm bảo vổ sung nguồn lao động đúng thời hạn.
Công việc từ đó sẽ không bị ảnh hưởng, chậm tiến độ…
Linh động trong vấn đề quản lý người lao động và quản trị rủi ro.
Cung cấp đội ngũ quản lý chuyên nghiệp giúp khách hàng quản lý người lao động.
Khi gặp những lao động không chất lượng, các doanh nghiệp có thể thay đổi hoặc sa thải mà không phải chịu tổn thất.
5, Bảng giá dịch vụ cho thuê lao động thời vụ Bình Dương tại cung ứng lao động Tấn Vàng.
Bảng giá dịch vụ cung ứng lao động phổ thông
STT | DỊCH VỤ | CA LÀM VIỆC | ĐƠN GIÁ (VND/người) | TĂNG CA NGOÀI GIỜ (VND/giờ) |
1 | Cho thuê lao động phổ thông. | 8 tiếng ca ngày | 280.000 (VND/người) | 60.000(VND/giờ) |
8 giờ ca đêm | 320.000 (VND/người) | 60.000(VND/giờ) | ||
12 tiếng ca ngày | 400.000 (VND/người) | 50.000(VND/giờ) | ||
12 giờ ca đêm | 440.000 (VND/người) | 50.000(VND/giờ) | ||
2 | Cho thuê lao động bốc xếp hàng hóa. | 8 tiếng ca ngày | 350.000 (VND/người) | 70.000(VND/giờ) |
8 giờ ca đêm | 380.000 (VND/người) | 70.000(VND/giờ) | ||
12 tiếng ca ngày | 460.000 (VND/người) | 50.000(VND/giờ) | ||
12 giờ ca đêm | 500.000 (VND/người) | 50.000(VND/giờ) |
Bảng giá dịch vụ bốc xếp hàng hóa thủ công
STT | LOẠI DỊCH VỤ | CÁCH TÍNH CHI PHÍ | ĐƠN VỊ TÍNH | HÀNG NHẬP (VND) | HÀNG XUẤT (VND) |
1 | Bốc xếp hàng hoá thông thường | – Đơn giá tối thiểu | lần | 25.000 | 25.000 |
– Đơn giá áp dụng cho số lượng ít < 1 tấn | kg | 150.000 | 150.000 | ||
– Đơn giá áp dụng cho số lượng lớn > 1 tấn | kg | 130.000 | 130.000 | ||
2 | Bốc xếp hàng hoa quả tươi, hàng đông lạnh, hàng tươi sống | – Đơn giá tối thiểu | lần | 25.000 | 25.000 |
– Đơn giá áp dụng cho số lượng ít < 1 tấn | kg | 200.000 | 200.000 | ||
– Đơn giá áp dụng cho số lượng lớn > 1 tấn | kg | 150.000 | 150.000 | ||
3 | Bốc xếp hàng quý hiếm | – Đơn giá tối thiểu | lần | 50.000 | 50.000 |
– Đơn giá áp dụng cho số lượng ít < 1 tấn | kg | 200.000 | 200.000 | ||
– Đơn giá áp dụng cho số lượng lớn > 1 tấn | kg | 180.000 | 180.000 | ||
4 | Bốc xếp hàng nguy hiểm | – Đơn giá tối thiểu | lần | 25.000 | 25.000 |
– Đơn giá áp dụng cho số lượng ít < 1 tấn | kg | 200.000 | 200.000 | ||
– Đơn giá áp dụng cho số lượng lớn > 1 tấn | kg | 150.000 | 150.000 | ||
5 | Bốc xếp hàng nặng và hàng quá khổ | – Đơn giá tối thiểu | lần | 30.000 | 30.000 |
– Đơn giá áp dụng cho số lượng ít < 1 tấn | kg | 170.000 | 170.000 | ||
– Đơn giá áp dụng cho số lượng lớn > 1 tấn | kg | 170.000 | 170.000 | ||
6 | Phục vụ ngoài giờ hành chính | ||||
– Giá phục vụ trong khoảng từ 7h00 đến 22h00 của ngày làm việc thông thường | Thu thêm 10% mức giá theo loại hình phục vụ | ||||
– Giá phục vụ trong sau 22h00 đến 7h00 giờ sáng của ngày làm việc thông thường | Thu thêm 20% mức giá theo loại hình phục vụ |
Bảng giá bốc xếp trong kho bãi nhà xưởng
STT | Đơn vị tính | Đơn giá |
1 | Giá theo tấn | 70.000 vnd/tấn |
2 | Giá theo khối | 20.000 vnd/cbm (hàng nhẹ 3 khối nhẹ hơn 1 tấn) |
Bảng giá dịch vụ dán tem
STT | Dịch vụ Dán tem | Mô tả công việc dán tem | Đơn Giá (VND) |
1 | Cho thuê lao động dan tem hàng hóa | Thực hiện công việc dán tem theo sắp xếp hướng dẫn của quý khách hàng | 280,000 vnd /8 tiếng/ 1 người |
2 | Dán tem theo từng sản phẩm | Thực hiện công việc dán tem theo hướng dẫn của khách hàng, tính đơn giá theo từng tem được dán từng sản phẩm khi hoàn thành | 300vnd – 1500vnd /1 tem /1 sản phẩm |
Bảng giá đóng gói hàng hóa mới nhất
1 | Đóng gói thùng carton 3 lớp | 12 x 12 x 10 CM | 4,000 VND |
20 x 15 x 10 | 4,000 VND | ||
20 x 20 x 15 | 5,000 VND | ||
33 x 20 x 12.5 | 6,000 VND | ||
2 | Đóng gói thùng carton 3 lớp (giày, dép) | 28 x 21 x 17 | 6,000 VND |
3 | Đóng gói thùng carton dày 3 lớp (Điện thoại, ipad…) | 20 x 15 x 5 | 6,000 VND |
4 | Đóng gói thùng carton dày 3 lớp | 70 x 70 x 70 | 50,000 VND |
Dịch vụ khác như: Dịch vụ bốc xếp hàng hóa, Dịch vụ cho thuê lao động
MỌI THÔNG TIN CHI TIẾT LIÊN HỆ:
Hotline tư vấn: 070 8888 979
Zalo tư vấn: 070 8888 979
Trụ sở chính: 78 Lê Văn Chí, Phường Linh Trung, Tp. Thủ Đức, Tp.HCM
CN Tân Bình: P609 TN Đoàn Hải, 756 Trường Chinh, P15, Q Tân Bình.
CN Bình Dương: 52A Đồng Cây Viết, Phú Mỹ, Thủ Dầu Một, Bình Dương.
CN Đồng Nai: C3655, Tổ 13, KP3, P. Long Bình, TP Biên Hòa, Đồng Nai.
CN Long An: Số 2, KCN Tân Đức, Ấp Bình Tiền 2, Đức Hòa, Long An.
CHÚNG TÔI CUNG ỨNG LAO ĐỘNG TẤN VÀNG SẴN SÀNG PHỤC VỤ QUÝ KHÁCH HÀNG “MỌI LÚC, MỌI NƠI”.